Zawarta umowa otwiera drogę do szeroko zakrojonej współpracy, obejmującej m.in. realizację wspólnych projektów edukacyjnych, naukowych oraz badawczo-rozwojowych. Partnerzy planują również organizację konferencji, seminariów i wydarzeń tematycznych z udziałem ekspertów obu stron.
Jednym z kluczowych założeń współpracy jest możliwość odbywania praktyk zawodowych przez studentów i słuchaczy Akademii WSB w jednostkach JSW Szkolenie i Górnictwo Sp. z o.o. SkillUp Centrum Rozwoju.
Zakres współpracy obejmuje m.in.:
- tworzenie i rozwój programów kształcenia, specjalności, szkoleń oraz studiów podyplomowych dostosowanych do profilu działalności Partnerów,
- wspieranie podnoszenia kwalifikacji zawodowych pracowników i członków ich rodzin poprzez udział w studiach i szkoleniach oferowanych przez Akademię WSB, z uwzględnieniem preferencyjnych warunków finansowych (bonifikaty partnerskie),
- współdziałanie przy tworzeniu projektów edukacyjnych i rozwojowych odpowiadających na aktualne potrzeby rynku pracy.
„Bardzo cieszę się z nawiązania współpracy z JSW Szkolenie i Górnictwo Sp. z o.o. SkillUp Centrum Rozwoju. Wierzę, że przed nami wiele wartościowych inicjatyw, które połączą potencjał naukowy i praktyczny naszych instytucji. Jestem przekonana, że wspólnie zrealizujemy projekty, które realnie przyczynią się do rozwoju naszych studentów oraz wzmocnienia lokalnego rynku pracy” – mówi dr Edyta Nowak-Żółty, Dziekan Akademii WSB w Cieszynie.
Na mocy podpisanej umowy pracownicy JSW Szkolenie i Górnictwo Sp. z o.o. SkillUp Centrum Rozwoju zyskają możliwość korzystania z bonifikat dla firm partnerskich na studia wyższe i podyplomowe oferowane przez Akademię WSB. To kolejny krok w stronę wzmacniania kompetencji kadry oraz budowania kultury ustawicznego kształcenia wśród pracowników branży przemysłowej. Zawarte porozumienie wpisuje się w strategiczne działania Akademii WSB, zmierzające do budowania trwałych relacji z otoczeniem społeczno-gospodarczym oraz rozwijania praktycznych form kształcenia, odpowiadających na aktualne wyzwania rynku pracy. Współpraca z firmami działającymi w regionie stanowi przykład synergii między edukacją a przemysłem z korzyścią dla obu stron.
